FORMATION PRÉVENIR LE HARCELEMENT AU TRAVAIL

OBJECTIFS

N

Comprendre les sources et les conséquences du harcèlement

N

Connaître les différents types de harcèlement

N

Appréhender les aspects juridiques relatifs au harcèlement

N

Utiliser les outils de prévention existants

Programme général

Connaître le phénomène du harcèlement

N

S’approprier le texte de la loi sur les définitions de harcèlement moral et sexuel

N

Connaître les évolutions

N

Distinguer le harcèlement des autres risques psychosociaux

Les différents types de harcèlement

N

Identifier les cas de harcèlement

N

Décrypter les profils et techniques d’un harceleur

N

Anticiper les profils des victimes

Attributions et moyens dont le référent dispose

N

Mission générale de prévention des RPS

N

Liberté de circulation dans l’entreprise

N

Échange avec les salariés

Prévenir le harcèlement au sein de l’entreprise

N

Mettre en place une politique de prévention

N

Disposer d’instruments de mesure

N

Agir pour mobiliser chaque membre de l’entreprise à son niveau

DURÉE

1 journée

LES PLUS

  • Un questionnaire de positionnement en amont de la formation
  • Formation sur votre site ou en visio-conférence au choix
  • Une boite à outils « prévenir le harcèlement au travail » remise à chaque participant

MÉTHODE PÉDAGOGIQUE

Nous utilisons une approche pratico-pratique avec des exemples, basée sur les échanges, des ressources, des mises en situation, des exercices.

TARIFS

Tarif variable en fonction du nombre de personnes. Estimation sur simple demande

INTERVENANTS

Tous nos formateurs sont des spécialistes de la prévention des risques professionnels, consultants psychologues du travail